Personuppgiftsbiträdesavtal när: skr personuppgiftsbiträdesavtal
Personuppgiftsbiträdesavtalet, eller pub-avtalet, används av och mellan bolagen när organisationerna är personuppgiftsbiträden respektive personuppgiftsansvariga, i sina relationer med varandra eller externa leverantörer. Personuppgiftsbiträdesavtalet kan användas fritt av både offentlig sektor och leverantörer. Vi har gemensamt tagit fran mallar som behövs för personuppgiftsbiträdesavtal och dess tillhörande dokument, samt en vägledning till hur du arbetar med och använder avtal och mallar. Avtalet ska vara ett neutralt och kvalitetssäkrat instrument som såväl enskilda kommuner och regioner som SKR, Adda och Inera kan använda. När ska personuppgiftsbiträdesavtalet användas? Ett personuppgiftsbiträdesavtal ska användas när ett företag behandlar personuppgifter för en personuppgiftsansvarigs räkning - alltså till exempel när en leverantör hanterar personuppgifter åt en kommun, i enlighet med kommunens instruktioner. Det är dock viktigt att utreda att ett sådant förhållande verkligen föreligger mellan kommunen och leverantören.
Personuppgiftsbiträdesavtal när:
Personuppgiftsbiträdesavtal underbiträde
.
Personuppgiftsbiträdesavtal engelska
Vad är ett personuppgiftsbiträdesavtal och varför behövs det? Av Blomkvist, Christina Personuppgiftsansvariga behöver ofta hjälp från personuppgiftsbiträden för att hantera personuppgifter. Personuppgiftsbiträdesavtal är nödvändiga för att säkerställa efterlevnad av GDPR och skydda de registrerades personuppgifter. Avtalen bör specificera typ och syfte med behandlingen, typer av personuppgifter, rättigheter och skyldigheter, säkerhetsåtgärder och mer. GreenCounsel erbjuder en arbetsflöde för att skapa dessa avtal. Den som ansvarar för personuppgifter den som avgör ändamål och medel för behandlingen behöver ofta hjälp av någon annan för att utföra hela eller delar av behandlingen av dessa personuppgifter. I de fallen behövs ett personuppgiftsbiträdesavtal enligt GDPR. Om personuppgiftsbiträdet i sin tur behöver hjälp av någon annan för att utföra delar av behandlingen behövs i regel också ett personuppgiftsbiträdesavtal. Exempel på personuppgiftsbiträden kan vara en molnleverantör som lagrar och bearbetar personuppgifter från företaget.
Den som är personuppgiftsansvarig ansvarar för att personuppgifter hanteras korrekt i alla led. Ansvaret gäller alltså även om man anlitar underleverantörer. För att ha full kontroll över personuppgifterna krävs — i vissa situationer — att det upprättas ett personuppgiftsbiträdesavtal. Anna Schönfelder HR- och löneexpert torsdag 16 augusti info Den här artikeln är publicerad för mer än ett år sedan Var uppmärksam på att lagar och regler ändras med jämna mellanrum. För att vara säker på att du alltid har korrekt och uppdaterad information tillgänglig rekommenderar vi att du abonnerar på något av våra Expertstöd. Jag vill ta steget mot en enklare arbetsvardag! Införandet av EU:s dataskyddsförordning GDPR skedde den 25 maj , och alla organisationer ska numera följa de nya reglerna. Som arbetsgivare är det viktigt att kartlägga hur personuppgifterna hanteras i den egna verksamheten. Det handlar om att ta kontroll och säkerställa att personuppgifter hanteras enligt förordningens bestämmelser.